Онователь британской консалтинговой фирмы RedThread Consulting. В числе её клиентов – Sony, британская армия и сеть отелей Hilton. До того как открыть RedThread, Марк 25 лет работал в корпоративном мире. Его карьера началась с должности инженера-электрика в Rowntree Mackintosh, а затем в Nestle. Работа представителем профсоюза пробудила в нём живой интерес к обучению и развитию. Далее он занимал различные должности, связанные с развитием менеджмента, в фирмах Rowntree Mackintosh, Nestle, Albert Fisher Group и Cattles. Затем перешёл в Sony Europe, где отвечал за программы развития талантов, а позже стал директором по персоналу и организационному развитию, руководя 9000 сотрудников в 23 странах. Марк – обладатель степени MBA Брэдфордского университета и степени магистра по психологии занятости.
