Fuhrende Frauen nehmen in osterreichischen Unternehmen immer noch den Status von Exoten ein. Doch woran liegt das? Lasst es sich auf die Rolle der Frau in unserer Gesellschaft zuruckfuhren? Liegt es an den vermeintlichen Unterschieden zwischen Frauen und Mannern? Oder liegt die Ursache im Fuhrungsverhalten von Frauen selbst? Die Autorin Andrea Angelika Meitz beleuchtet in diesem Buch nicht nur, wie sich die Rolle der Frau und damit die berufliche Stellung von Frauen in Osterreich im Lauf der Zeit verandert hat, sie geht ausserdem den Ursachen fur Unterschiede im Verhalten zwischen Frauen und Mannern auf den Grund. Darauf aufbauend werden die Besonderheiten im Fuhrungsverhalten von Frauen in Bezug auf Kommunikationsverhalten, Emotionen im Arbeitsumfeld, Machtanspruch, Beziehung zu den Mitarbeitern und Konflitkverhalten erfasst. Zudem werden in dieser Arbeit sowohl die Wichtigkeit von fuhrenden Frauen als auch ihr Nutzen fur osterreichische Unternehmen erlautert.

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