Рассмотрено понятие "деловое общение" в целом и те его аспекты, которые обусловлены спецификой межкультурной коммуникации. Большое внимание уделено ряду теоретических вопросов, рассмотрению делового общения с позиций основополагающих психологических принципов.
Даны практические рекомендации по деловому общению в сфере межкультурного сотрудничества, показаны возможности оптимизации деловых контактов и параметры общения, непосредственно влияющие на его эффективность.
Для специалистов, занятых в сфере международного делового сотрудничества.