Учебник подготовлен в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов РФ..Учебник описывает отношения, возникающие между субъектами трудового процесса и управления трудовой деятельностью, организационные аспекты работы с кадровым составом организации. Представлены основные направления регулирования труда и трудового процесса. Изложена роль управления трудовыми ресурсами в системе социально-трудо-вых отношений..Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки в рамках укрупненных групп «Экономика и управление» и «Социология и социальная работа», а также научно-педагогических работников вузов, аспирантов..