Вопросы нахождения в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также вопросы их трудоустройства в настоящее время интересуют многих работодателей. В книге рассматривается порядок въезда иностранного гражданина в Российскую Федерацию, прием на работу «визового» и «безвизового» иностранца, заключение трудового договора. Особое внимание уделяется требованиям, связанным с наличием специальных разрешительных документов и возложением на работодателя обязанностей по контролю за пребыванием работника в Российской Федерации. Образцы документов, приведенные в книге, соответствуют действующему законодательству.
Издание предназначено для работников кадровых служб, руководителей, а также лиц, интересующихся вопросами трудовых отношений с иностранными гражданами.