Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний

Елена Ветлужских

Как разработать эффективную систему оплаты труда: Примеры из практики российских компаний

бумажная книга
Проверить наличие на складах

Дата отгрузки на данный момент неизвестна.

Товар закончился у основного поставщика, и, после получения заказа от вас, мы закажем его у других поставщиков. Мы не можем гарантировать выполнение данного заказа, поэтому настоятельно не рекомендуем заказывать данный товар, используя предоплату (банковский перевод и т.п.). Заказ на такой товар действителен в течение 3 недель (если в течение 3 недель товар не придет, заказ будет отменен). Однако, это не означает, что товар нельзя заказать вновь, поскольку в некоторых случаях возможны и более поздние поставки.


Технические характеристики
Издательство:
Альпина Паблишер
Серия:
HR
Дата выхода:
август 2016
ISBN:
978-5-9614-5870-1
Тираж:
2 000 экземпляров
Объём:
280 страниц
Масса:
350 г

Книга написана практиками: директорами по персоналу и руководителями отделов компенсации и мотивации. Вторая книга автора бестселлера для профессионалов «Мотивация и оплата труда». Эта не переводная книга, и здесь есть только российские примеры. Советы специалистов помогут: — сделать систему оплаты труда прозрачной, наглядной и понятной; — оценить работу сотрудников и понять перспективы их роста в организации. Книга будет полезна широкому кругу профессионалов, руководителей и специалистов по HR. Цели системы оплаты труда — повышение результативности сотрудников, повышение привлекательности компании как работодателя на рынке труда, оптимизация численности и/ или сохранение ценных сотрудников.



Полная версия

Мы принимаем
Подробнее об оплате

1996-2025 © OTALEX