Издательство: | Издательский дом "Дашков и К" |
Дата выхода: | январь 2009 |
ISBN: | 978-5-394-00329-5 |
Тираж: | 1 500 экземпляров |
Объём: | 136 страниц |
Масса: | 150 г |
Размеры(В x Ш x Т), см: | 20 x 15 x 1 |
Обложка: | мягкая |
Ценности компании, нормы поведения и внешний вид сотрудников, традиции, праздники, предания — все это составляющие корпоративной культуры. Им будет уделено непосредственное внимание в данной книге.
Пособие поможет читателю разобраться в сущности корпоративной культуры, в том, как грамотно использовать ее составляющие, чтобы влиять на эффективность работы персонала, вызывая в нем положительные эмоции, преданность фирме, устанавливая в то же время определенные официальные и неофициальные правила.
Для руководителей компаний, HR-специалистов, менеджеров по стратегическому и организационному развитию, а также для тех, кому интересна корпоративная культура как система ценностей и инструмент эффективного управления персоналом.