Dieses Buch bietet die Darstellung eines Erwartungsprofils von Mitarbeitern in der Industrie. Die Erfullung der Erwartungen steht im Zusammenhang mit der Zufriedenheit der Mitarbeiter. Der erste Teil bietet einen Uberblick uber das Untersuchungsfeld, die Industrie. Der zweite Teil gibt Aufschluss uber Erwartungen in der Psychologie. Im dritten Teil des Buches werden Erwartungen in Verbindung mit den Untersuchungsbereichen Arbeit, Organisation und Fuhrungskrafte beschrieben. Der empirische Teil enthalt die Analyse eines Fragebogens mittels SPSS (Faktorenanalyse, Cronbachs Alpha, Standardabweichung, Varianz und Mittelwert). Das Buch richtet sich an alle Entscheidungstrager der Industrie, wie Manager, Abteilungsleiter und Personalverantwortliche.

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