Viele Unternehmen setzen in der heutigen Zeit webbasierte Portale ein, um den Mitarbeiter uber das Unternehmen zu informieren, um Daten fur die tagliche Arbeit bereitzustellen oder um einen Wissensaustausch uber verschiedene Themen zu erreichen. Das Vorhandensein von Unternehmenswissen ist aber nicht ausreichend, um Wettbewerbsvorteile generieren zu konnen. Informationen im Unternehmen mussen erfasst, zusammengetragen und gegliedert werden, bezuglich ihrer Aktualitat bewertet, auf ihre Brauchbarkeit untersucht und letztendlich den Mitarbeitern zur Verfugung gestellt werden. Durch die Bereitstellung von Informationen kann Wissen generiert, erneuert, wieder verwendet, kombiniert, neu kombiniert werden, was wiederum zu neuem Wissen fuhrt. Die Technologie der intranetbasierten Mitarbeiterportale weist geeignete Funktionen auf, die fur ein Wissensmanagement im Unternehmen optimal genutzt werden konnen. Ziel dieses Buches ist es, das Mitarbeiterportal als Instrument des Wissensmanagements zu analysieren und Moglichkeiten einer bedarfsorientierten Informationsbereitstellung zu betrachten.

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