В издании представлены образцы положений о структурных подразделениях организации:
- отделы главных специалистов;
- основные технические и производственные отделы (цеха);
- маркетинг, материально-техническое снабжение, сбыт, транспортное обслуживание;
- труд, экономика, планирование, финансы;
- комплектование, подготовка и переподготовка кадров, социальное развитие;
- административно-хозяйственное обслуживание, управление делопроизводством, редакционно-издательская деятельность;
- юридическая служба.
Подробно изложены порядок разработки положений о структурных подразделениях организации и основные требования, предъявляемые к их оформлению.
Книга адресована руководителям и специалистам, занимающихся вопросами труда и управления персоналом.