Оценка персонала. Учебник и практикум

Оценка персонала. Учебник и практикум

М. Ф. Мизинцева

     

бумажная книга



Издательство: Юрайт
Серия: Бакалавр. Базовый курс
Дата выхода: декабрь 2013
ISBN: 978-5-9916-3067-2
Объём: 378 страниц

В учебнике раскрыты теоретические основы оценки персонала: понятие и сущность оценки персонала, ее роль в кадровом менеджменте, технология проведения оценочных процедур. Особое внимание уделено рассмотрению методов оценки персонала, применяемых в практике российских и зарубежных компаний: традиционных (биографические методы, интервью, ранжирование, метод коэффициентов, метод эталона, метод шкалирования и др.), современных экспериментальных (метод оценки по компетенциям, ассессмент-центр, метод управления по целям, метод 360-градусной аттестации), а также психологических и спорных оценочных методик. Каждую главу завершают список вопросов для проверки знаний и задания для самостоятельной работы и семинарских занятий. В приложении содержатся образцы анкет, оценочных форм и тестов.

Каталог