Издательство: | Питер |
Дата выхода: | март 2003 |
ISBN: | 5-88782-283-X |
Тираж: | 4 000 экземпляров |
Объём: | 384 страниц |
Масса: | 450 г |
Размеры(В x Ш x Т), см: | 22 x 15 x 2 |
Обложка: | твёрдая |
Иллюстрированное издание | + |
Переводное издание: | Using Psychometrics: A Practical Guide to Testing and Assessment |
Язык оригинала: | английский |
ISBN оригинала: | 0749431261 |
Год выхода оригинала: | 2000 |
Данная книга – подробнейшее руководство по применению психометрических тестов и проведению интервью. В ней рассматривается весь спектр ситуаций интервью, этапы развития процесса интервьюирования; подробно освещаются современные практические методы и техники, а также перспективы интервьюирования. Автор рассказывает, что такое психометрические тесты, как и когда их нужно использовать; каковы разновидности тестов и особенности их применения; как можно повысить эффективность тестов, сочетая их с другими оценочными методами; освещает вопросы правового регулирования использования психометрии. Кроме того, наглядно продемонстрировано, какую неоценимую помощь могут оказать психометрические тесты при отборе и развитии персонала. Данное пособие обеспечит бесценным обзором теории и практики интервьюирования и психометрии психологов, психотерапевтов, а также работодателей и специалистов в области работы с персоналом.