Для кого и зачем эта книга. Первое российское пошаговое руководство по менторингу предназначено: для тех, кто хотел бы воспользоваться опытом успешных людей для своего личностного роста; для тех, кто ищет эффектовные способы достижения результатов в различных областях: бизнес, семейная жизнь, межличностные взаимоотношения, государственное управление, общественная и политическая деятельность; для тех, кто заинтересован в повышении производительности труда сотрудников; для тех, кто готов применить собственные знания и навыки в качестве базы для развития других людей. В профессиональном плане эта книга станет ресурсом: для коучей и бизнес-тренеров, желающих освоить одну из самых современных методик развивающих отношений, для сотрудников HR-агентств и HR-специалистов компаний, стремящихся усилить конкурентоспособность путём развития персонала; для руководителей государственных учреждений и бизнес-структур, политиков, активистов общественных организаций, педагогов.