Издательство: | Книга по требованию |
Дата выхода: | июль 2011 |
ISBN: | 978-3-6392-3446-6 |
Объём: | 136 страниц |
Масса: | 227 г |
Размеры(В x Ш x Т), см: | 23 x 16 x 1 |
Durch die Globalisierung kamen die Kulturen enger zusammen. Die multinationalen Unternehmen haben taglich mit Kulturunterschieden zu kampfen. Diese Unterschiede sind bei den Marketing-Projekten, bei Verhandlungen, Markteinstiegen und der Unternehmensfuhrung, zu erkennen. Nach den Eroberungen der Internationalen Markte, versuchten Unternehmen die Unternehmenskultur auch in den neu entstandenen Filialen zu etablieren. Nach sehr kurzer Zeit hatten viele durchschaut, dass dies keine gute Idee war. Die Menschen konnten sich wegen den kulturellen Unterschieden an die neuen Bedingungen nicht anpassen. Deswegen haben viele diese gezwungene Etablierung der Kultur erlassen und versuchten, die Lenkungskontrolle uber die Expatriates zu fuhren. Um diese Unterschiede zu bemerken, braucht man aber nicht die halbe Welt zu umreisen, sondern die Unterschiede sind sogar innerhalb der EU-Lander feststellbar. Die Europaische Union ist die kulturunterschiedlichste Union auf der Welt. Innerhalb dieses Raumes befinden sich mehr als zwanzig unterschiedlichste Kulturen, die mehr als 23 unterschiedlichste Sprachen sprechen.
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