Книга посвящена теоретическим аспектам современных социально-экономических организаций, а также исследованию механизмов их развития. Современные организации являются сложными и динамичными системами, которые могут быть рассмотрены с различных позиций. Они характеризуются разнообразной внутренней и внешней средой, определенными закономерностями развития. Многоаспектность организаций нашла отражение в различных научных концепциях: "классической" теории, поведенческом, экономических, институциональных, эволюционных, системных, синергетических направлениях. Теоретические положения позволяют сформулировать принципы различных механизмов их развития. В книге рассматриваются три механизма: структурный, "процессный" и организационная культура.
Издание предназначено для читателей, интересующихся проблемами организационных наук, - преподавателей, студентов, аспирантов, научных сотрудников, специалистов-практиков.