Многие фирмы предоставляют своим работникам так называемый социальный пакет то есть оплачивают лечение обучение и отдых персонала. Во что это обходится предприятию? Как учесть расходы если отдых работников придется оплачивать из средств предприятия? На многие вопросы подробно отвечает автор в предлагаемой книге.