"Настоящее издание содержит последнюю версию Трудового кодекса Российской Федерации, публикуемую с учетом изменений и дополнений по состоянию на 31 октября 2004 года.
Трудовой кодекс регулирует отношения между работодателями и работниками, вопросы рабочего времени и времени отдыха, заработной платы, решения трудовых споров и охраны труда.
Трудовой кодекс РФ включает в себя все изменения, вступившие в силу с 1 января 2005 года.
"