Рассматриваются вопросы, касающиеся порядка ведения трудовых книжек. Обращается внимание на правила их заполнения, внесения изменений, порядок и сроки выдачи самих трудовых книжек и их дубликатов.
Особое внимание уделено ответственности должностных лиц за нарушение законодательства по ведению трудовых книжек.
Для руководителей организаций и предприятий всех форм собственности, работников кадровых служб.