Ценностно-ориентированное управление

Ценностно-ориентированное управление

Кеннет Майджер

     

бумажная книга



Издательство: Феникс
Серия: Бизнес-бестселлер
Дата выхода: апрель 2005
ISBN: 5-222-06192-2
Тираж: 5 000 экземпляров
Объём: 145 страниц
Масса: 280 г
Размеры(В x Ш x Т), см: 22 x 15 x 2
Обложка: твёрдая
Переводное издание: Values-Based Leadership: A Revolutionary Approach to Business Success and Personal Prosperity

В этой истории, написанной в форме притчи, д-р Кен Майджер рассказывает нам сказку, демонстрируя, как применять ключевые элементы управления, основанные на стабильных личных ценностях. Эта книга, появившаяся как нельзя более кстати, показывает, как ценности формируют основу, которая способна удержать компанию от распада; как ценности обеспечивают инструмент для слаженной работы всего коллектива. Демонстрирующие силу ценностно-ориентированного управления и организации творческой и трудоспособной команды, персонажи этой истории являются наглядным примером здравого практического смысла. Четко и ясно эта книга доказывает нам, что, используя общую систему ценностей, руководство компании и сотрудники могут вместе составить команду чемпионов! Книга «Ценностно-ориентированное управление» научит вас, как быть сильным и успешным руководителем в бизнесе и, что не менее важно, в вашей семейной и личной жизни.