Издательство: | Претекст |
Дата выхода: | июнь 2010 |
ISBN: | 978-5-98995-068-3 |
Тираж: | 2 000 экземпляров |
Объём: | 313 страниц |
Обложка: | твёрдая |
Исследования подтверждают, что эффективная HR-политика оказывает гораздо большее влияние на высокую рентабельность инвестиций, чем новые технологии, НИОКР, конкурентная стратегия и контроль качества. Авторы этой книги пришли к выводу, что управление по инструкциям (MBI) и управление по целям (МВО) не смогли обеспечить успех организациям. Необходим инструмент стратегического управления, который раскроет потенциал рынка и его связь с интересами и целями каждого сотрудника компании. Управление на основе ценностей (MBV) - именно такой инструмент.
2010, июнь: книга на бумаге "Управление на основе ценностей. Корпоративное руководство по выживанию, успешной жизнидеятельности и умению зарабатывать деньги в XXI веке", ISBN: 978-5-98995-068-3, издательство "Претекст", 313 стр., твёрдая обложка, тираж 2000 экземпляров |
Нет в продаже
1 отзыв |
|
2008, март: книга на бумаге "Управление на основе ценностей. Корпоративное руководство по выживанию, успешной жизнедеятельности и умению зарабатывать деньги в XXI веке", ISBN: 9785-98995-033-1, издательство "Претекст", 313 стр., твёрдая обложка, тираж 2000 экземпляров |
Нет в продаже
0 отзывов |