Издательство: | Экзамен |
Дата выхода: | январь 2004 |
ISBN: | 5-94692-090-1 |
Тираж: | 5 000 экземпляров |
Объём: | 368 страниц |
Масса: | 466 г |
Размеры(В x Ш x Т), см: | 22 x 15 x 2 |
Данное пособие посвящено одной из самых сложных областей человеческой деятельности - управлению персоналом.
В нем освещаются основные вопросы концепции управления персоналом, в основе которой находится человек как высшая ценность любой современной организации. В пособии раскрываются как экономические, административно-правовые, так и социально-психологические методы управления персоналом, способствующие достижению индивидуальных и групповых интересов, максимальному развитию личности, получениюудовлетворенности трудом. Материал пособия впервые полностью учитывает все требования Трудового кодекса Российской Федерации.
Учебное пособие предназначено для студентов высших учебных заведений, студентов программ МВА и других программ повышения квалификации менеджеров, изучающих менеджмент, организационное поведение, управление персоналом, психологию менеджмента.
Также книга будет несомненно полезна руководителям организаций, менеджерам, работникам HR-служб, и всем интересующимсяданной темой.