В монографии комплексно исследуются теоретические и практические вопросы юридических фактов в трудовом праве, а именно: комплексная разработка проблем современного состояния теории юридических фактов в трудовом праве; классификация юридических фактов в трудовом праве исходя из системного подхода, в основу которого положено сочетание публичных и частных начал в правовом регулировании социально-трудовых отношений; выработка возможных путей решения некоторых актуальных проблем с позиции активизации роли юридических фактов как самостоятельного элемента в механизме правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений. При этом автор исходит из того, что юридические факты - многогранное явление правовой реальности, допускающее различные концептуальные подходы и неоднозначные толкования, в связи с чем обоснованные автором выводы ни в коей мере не претендуют на бесспорность.