HR-менеджмент (персонал)

Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует

Ицхак Адизес

По мнению доктора Адизеса, менеджмент любой организации должен выполнять четыре функции: производство результатов, администрирование, предпринимательство и интеграцию. Для того чтобы осуществлять их одновременно,...

Идеальный руководитель, идеальный предприниматель

Владимир Спивак

Книга известного российского ученого, которую вы держите в руках, -это незаменимое руководство для тех, кто хочет знать и использовать на практике самые современные способы управления предприятием, эффективные...

Идентификация направлений совершенствования элементов системы управления персоналом региональных предприятий. (Аспирантура). (Бакалавриат). (Магистратура). Монография

Айдаркина Е.Е., Ласкова Т.С., Ласкова Д.С., Карпова М.А.

В монографии проведен анализ и оценка некоторых элементов системы управления персоналом региональных предприятий различных сфер деятельности. Выделены ключевые недостатки и слабые места действующих подсистем...

Идентификация направлений совершенствования элементов системы управления персоналом региональных предприятий. (Аспирантура). (Бакалавриат). (Магистратура). Монография

Айдаркина Е.Е., Ласкова Т.С., Ласкова Д.С., Карпова М.А.

Измерение мотивации и стимулирования "человека работающего"

Е. И. Комаров

Измерение мотивации и стимулирования позволяет получать оценочно-измерительную информацию для использования более эффективных технологий управления "человеком работающим". Книга является результатом работы автора со...

Измерение мотивации и стимулирования "человека работающего"

Ася Петрова

Учебное пособие

Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность

Дэйв Ульрих МаркА. Хьюзлид Густаво Адольфо Беккер

В наши дни многие компании разрабатывают стратегии для оптимизации таких ресурсов, как капитал, технологии, бренды и т.д. Однако, как показали исследования в этой области, очень немногие организации с таким же...

Измерение мотивации и стимулирования "человека работающего". Измерительная концепция и измеряющие методики. Учебное пособие

Е. И. Комаров

Измерение мотивации и стимулирования позволяет получать оценочно-измерительную информацию для использования более эффективных технологий управления "человеком работающим". Книга является результатом работы автора со...

Измерение результативности работы HR-департамента. Люди, стратегия и производительность

МаркА. Хьюзлид Густаво Адольфо Беккер

В наши дни многие компании разрабатывают стратегии для оптимизации таких ресурсов, как капитал, технологии, бренды и т.д. Однако, как показали исследования в этой области, очень немногие организации с таким же...

Изоморфный рынок труда в России

С.С. Утинова

...

Ильгиз Валинуров: Рекрутинг на 100%. Нанимай как профессионал

Валинуров Ильгиз Данилович

Инвестиционная деятельность как стратегия управления компанией. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие

Бондаренко Т.Г., Чуйкова Н.М.

Инвестиционная деятельность как стратегия управления компанией. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие

Бондаренко Т.Г., Чуйкова Н.М.

Учебное пособие посвящено вопросам понятийного аппарата и сущности инвестиционной активности, принципам инвестиционной деятельности. В пособии затронуты теоретико-методологические аспекты инвестиционной деятельности...

Индивидуальные ресурсы управления: Модуль 5. Учебное пособие

Василий Травин Михаил Иванович Магура Марина Борисовна Курбатова

Изучение предлагаемых в данном модуле рабочих тетрадей позволит Вам оценить, в какой мере Вы используете в работе собственный управленческий потенциал, увидеть возможности дальнейшего самосовершенствования и с помощью...

Индивидуальный предприниматель. Предупреждение проблем с персоналом

Владислав Волгин

В книге даются практические рекомендации по профилактике проблем с кадрами. Книга адресована руководителям всех уровней и владельцам предприятий всех форм собственности.

Индивидуальная сбалансированная система показателей, Путь к личному счастью, гармоничному развитию и росту эффективности организации

Хьюберт К. Рамперсад

Индивидуальная сбалансированная система показателей — это новая комплексная концепция управления. Применение ее на практике — путь к самопознанию и совершенствованию своих личных качеств и умений. Особая роль этой...

Индивидуальный предприниматель-быть им или нет?

Владислав Волгин

Индивидуальный бизнес – путь к благосостоянию, самоутверждению, творчеству. Книга адресована инициативным людям, намеренным заняться индивидуальным предпринимательством.

Индикативное управление при разработке и реализации региональной структурной политики. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография

Вертакова Ю.В., Плотников В.А., Клевцова М.Г., Положенцева Ю.С., Мальцева И.Ф., Непочатых О.Ю., Рушк

В монографии представлены результаты исследований развития системы индикативного управления регионом при реализации региональной структурной политики. Авторами обоснована разработка новых научных подходов к...

Инженерно-психологическое и эргономическое проектирование

Э. Мерманн

В этой книге рассмотрены актуальные практические и прикладные проблемы системы "человек - машина", их источники и виды, специфические психологические и междисциплинарные знания (инженерная психология, эргономика,...

Инновационный менеджмент персонала в образовательных учреждениях. (Бакалавриат, магистратура, аспирантура). Учебное пособие

Бережной В.И.

Инновационный менеджмент в управлении персоналом.: Учебник для бакалавров / Е.И. Данилина. - (Учебные издания для бакалавров)

Е. И. Данилина

В учебнике представлены основные положения современной концепции инновационного менеджмента, основанные на изучении литературных источников, достижений смежных отраслей и обобщенного опыта кадровой работы. Также...

Инновационные проблемы современного образования. Конструктивные и деструктивные составляющие. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография

Геращенко И.Г., Геращенко Н.В.

Инновационное управление персоналом: цифровые технологии и развитие креативности: Монография. 2-е изд

Санталова М.С.

Инновационный менеджмент персонала в образовательных учреждениях. (Бакалавриат). Учебное пособие

Бережная Е.В., Бережная О.В., Суспицына Г.Г., Бережной В.И. (под ред.)

Инновационный менеджмент персонала в образовательных учреждениях. (Бакалавриат, магистратура, аспирантура). Учебное пособие

Бережной В.И.