HR-менеджмент (персонал)

Основные технологии HR-менеджмента. Практикум. Магистратура. Учебное пособие

Семенова В.В., Кошель И.С., Мазур В.В.

Основы организации труда

Жигун Л.А.

Предназначено для формирования основ теоретического представления о формах, условиях, законах, тенденциях и принципах организации труда, а также приобретения навыков и умений применения их на практике в управлении...

Основы управления персоналом. Учебное пособие. Гриф УМО вузов России

Г. Н. Сычева

3-е издание, переработанное и дополненное. Рассмотрены предмет курса и задачи его изучения, основы методологии управления персоналом, принципы и методы управления персоналом. Описаны государственная система органов...

Основы государственной службы и кадровой политики. 2-е изд., перераб. и доп. Учебник. Гриф УМЦ "Профессиональный учебник"

В. В. Черепанов

Рассматриваются основы теории и организации государственной службы; особенности государственной службы Российской Федерации и субъектов РФ; основные принципы и механизмы реализации государственной кадровой политики,...

Основы управления персоналом (для бакалавров). Учебное пособие(изд:4)

В. В. Лукашевич

Рассматриваются следующие вопросы: особенности персонала предприятия как объекта управления; задачи и функции современной службы управления персоналом; разработка кадровой политики и стратегии управления персоналом;...

Основы управления персоналом

А. П. Егоршин

Предназначено для студентов, изучающих дисциплину "Основы управления персоналом", слушателей краткосрочных курсов "Управление персоналом", "Менеджер по персоналу".

Основы научных исследований

А. П. Егоршин

Учебное пособие знакомит читателя с сущностью и функциями науки, основными понятиями научного исследования, методами получения знаний и их формами, процессом научного исследования, в том числе сбором информации и ее...

Основы управленческой деятельности. Учебник

В.Г. Шипунов Е.Н. Кишкель

Учебник подготовлен с учетом требования Государственного образовательного стандарта СПО и дидактических единиц, определяющих основное содержание дисциплин: `Управление персоналом`, `Управленческая психология`,...

Основы упраления персоналом

П.А. Златин

В учебном пособии, подготовленном преподавателями кафедры управления персоналом Московского государственного индустриального университета (ГОУ МГИУ), представлено последовательное изложение дисциплины "Управление...

Основы управления персоналом. Учебник

Ардальон Я. Кибанов

В учебнике рассмотрены основы управления персоналом: теория, философия, концепция, закономерности, принципы и методы управления персоналом; методология формирования стратегии и системы управления персоналом, кадровой...

Особенности и потенциал информационного менеджмента в алгоритме деятельности института уполномоченного по правам ребёнка (на примере на примере Калужской области). (Магистратура). Монография

Горст Н.А., Круглов В.Н., Тютин Д.В.

Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Галина Александровна Корнийчук

В настоящем издании рассмотрены особенности регулирования труда отдельных категорий работников, в том числе труда женщин и лиц с семейными обязанностями, а также работников в возрасте до восемнадцати лет и других...

Осовицкая, Лондарь: Путь сотрудника. Практики лучших работодателей

Осовицкая Н,Лондарь Е.

Новая книга из серии «Библиотека компании HeadHunter» включает в себя 28 лучших HR-проектов по версии hh.ru. В этом издании авторы не просто собрали информацию о реализованных проектах, но постарались максимально...

Остановите совещание! С меня хватит!

Снэйр Скотт

Автор данной книги предлагает читателю совершенно новый метод организации управленческого процесса. Основой этого метода является отказ от совещаний как традиционного атрибута деловой жизни. Если вы хотите повысить...

Остаться навсегда новичком, или Стать ведущим?

В.Н. Егоров

Увольнение служащего - неприятная задача даже для самых опытных руководителей. Как осуществить эту процедуру так, чтобы ваша компания не потеряла своей репутации, а коллектив не стал менее сплоченным, - вопрос,...

Острые вопросы оплаты труда

С. Н. Белоусова

Предлагаемая книга посвящена проблемам, которые возникают у организации в рамках трудовых отношений с работниками. Вы узнаете, как выполнить требования трудового законодательства и не пострадать при проверке, как...

От доверительных отношений к устойчивому бизнесу

С. Хаккер М. Уиллард

В наше время бизнес редко оперирует такими понятиями, как доверие. Даже если рассматриваются так называемые мягкие факторы управления — мотивация, оценка, развитие персонала и т.д., руководители видят в них...

От приема на работу до уволнения. 3-е издание

Михаил Иванович Басаков

Пособие посвящено важной стороне деятельности кадровых служб организаций, связанной с отбором, приемом на работу, трудовыми отношениями работодателя и работника в период работы в организации, прекращением действия...

От хорошего к великому: почему одни компании совершают прорыв, а другие нет

Джим Коллинз

Как превратить среднюю (читай - хорошую) компанию в великую? На этот вопрос отвечает бестселлер "От хорошего к великому". В нем Джим Коллинз пишет о результатах своего шестилетнего исследования, в котором компании,...

От хорошего к великому. 4-е издание

Джим Коллинз

"Тщательно проведенное исследование и прекрасно написанная книга открывают глаза на многие трюки современного менеджмента - от идеи сверхгуманного руководителя до культа информационных технологий и мании слияний и...

Отбор и оценка персонала. Учебно-методическое пособие

А. Ф. Денисов

Учебно-методическое пособие рассматривает два взаимосвязанных аспекта деятельности специалистов по управлению персоналом: отбор персонала и его оценку. Книга дает представление о современных подходах к этим...

Отбор и найм персонала: технологии тестирования и оценки

И. Робертсон Гордон Тинлайн Джеймс Фенимор Купер

В современных организациях отбор и найм персонала предопределяют успех компании на рынке, поскольку то, какие люди работают в организации, какими навыками и способностями они обладают, влияет на ее...

Отбор и наем персонала: технологии тестирования и оценки

И. Робертсон Гордон Тинлайн Т. Гордон Джеймс Фенимор Купер

В современных организациях отбор и наем персонала предопределяют успех компании на рынке, поскольку то, какие люди работают в организации, какими навыками и способностями они обладают, влияет на ее...

Ответственность за нарушение трудового законодательства

Н.В. Мизюн Михаил Петров

В книге рассказывается за какие нарушения установленна ответственность работодателя и работника, какие последствия наступают в случае нарушения трудового законодательства.

Ответственность работника и работодателя (4 изд )

Галина Юрьевна Касьянова

Впервые в отечественной практике в одной книге собраны правила применения различных видов ответственности работника перед работодателем и работодателя перед работником и государством. В ней на конкретных практических...