Нет в продаже
Ицхак Адизес. Лучшее. Пища для размышлений
Серия "Путь лидера. Легендарные бестселлеры" - это семь наиболее значимых в своей области книг о влиянии, управлении, стойкости, внутренней силе, богатстве, решительности и упорстве. Все авторы - признанные лидеры или...
Нет в продаже
Ищем клиентов "вхолодную" и по рекомендациям
Рыбкин Иван Валерьевич, основатель и руководитель "Школы продаж РЕСО", коуч-консультант, оргконсультант, тренер по продажам. Автор системного подхода к технике продажи, а также нескольких книг и десятка методических...
Нет в продаже
К выступлению готов! Презентационный конструктор. 2-е изд
Как сделать хорошую презентацию? Увы, этому не учат ни в школе, ни в вузе. А ведь это необычайно важный навык: не будет внятного и эффектного выступления - не будет нового проекта или сделки. Как продемонстрировать...
Нет в продаже
К выступлению готов! Презентационный конструктор
Как сделать хорошую презентацию? Увы, этому не учат ни в школе, ни в вузе. А ведь это необычайно важный навык: не будет внятного и эффектного выступления - не будет нового проекта или сделки. Как продемонстрировать...
Нет в продаже
К выступлению готов! Презентационный конструктор (файл PDF)
о формате файла PDF Файл с книгой можно будет скачать сразу же после оплаты. Положите его в корзину и оплатите как и любой другой товар. Как сделать хорошую презентацию? Увы, этому не учат ни в школе, ни в...
Нет в продаже
К выступлению готов! Презентационный конструктор
Как сделать хорошую презентацию? Увы, этому не научат ни в школе, ни в вузе. А ведь это необычайно важный навык: не будет внятного эффектного выступления - не будет нового проекта или сделки. Книга будет полезна всем,...
Нет в продаже
Кадровая политика и стратегия управления персоналом
Рассматриваются принципы и направления кадровой политики организации, этапы ее формирования, концепции кадровой политики, а также направления реализации кадровой стратегии. Раскрывается сущность стратегического...
Нет в продаже
Кадровая политика организации: учебное пособие
В учебном пособии раскрываются концептуальные и методические рекомендации по формированию кадровой политики организации на основе имеющегося отечественного и зарубежного опыта. Для студентов и аспирантов, обучающихся...
Нет в продаже
Кадровый менеджмент и психология управления
В пособии рассматриваются главные вопросы управления персоналом. Особый акцент сделан на технологиях формирования кадрового состава организации, исследовании кадровой политики предприятия. Раскрыты главные вопросы...
Нет в продаже
Кадровый эскалатор: нанять или воспитать лидера
В наше время спрос на лидеров существенно превышает предложение. Постоянные попытки руководителей компаний найти с помощью рекрутинговых агентств талантливых руководителей наводят на мысль, что эти организации не...
Нет в продаже
Кадры на автомобильном и городском транспорте (комплект из 2 книг)
Образцы должностных инструкций с комментариями
Нет в продаже
Кадры решают все. Поиск ценных сотрудников
Штат вашей компании практически полностью укомплектован? У вас есть небольшие или вовсе нет проблем в поиске и удержании талантливых и компетентных сотрудников? У вас слишком много незаполненных рабочих мест и...
Нет в продаже
Каждую минуту рождается еще один покупатель
О книге Эта книга посвящена методам продаж и маркетинга величайшего шоумена в мире, настоящего гения и непревзойденного мастера делать деньги Финеаса Тейлора Барнума. В своей деятельности...
Нет в продаже
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний. 10-е изд
В книге Масааки Имаи "Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний" изложена японская философия бизнеса, сущность которой заключается в том, что постепенное совершенствование столь же важно, как инновации, ведущие к...
Нет в продаже
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний
Цитата "Существенное различие между кайдзен и инновацией заключается в том, что хотя первый не всегда требует крупных капиталовложений для внедрения изменений, он предполагает постоянную, кропотливую и неустанную...
Нет в продаже
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний
Кайдзен - это постоянное стремление к совершенству всего, что мы делаем, воплощенное в конкретные формы, методы, технологии и обращенное к людям. Хотя концепция кайдзен и родилась в Японии, она получила широкое...
Кайдзен: Ключ к успеху японских компаний
Кайдзен - это постоянное стремление к совершенству всего, что мы делаем, воплощенное в конкретные формы, методы, технологии и обращенное к людям. Хотя концепция кайдзен и родилась в Японии, она получила широкое...
Нет в продаже
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний
Цитата "Существенное различие между кайдзен и инновацией заключается в том, что хотя первый не всегда требует крупных капиталовложений для внедрения изменений, он предполагает постоянную, кропотливую и неустанную...
Нет в продаже
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний
Цитата "Существенное различие между кайдзен и инновацией заключается в том, что хотя первый не всегда требует крупных капиталовложений для внедрения изменений, он предполагает постоянную, кропотливую и неустанную...
Нет в продаже
Кайдзен: Ключ к успеху японских компаний. Пер. с англ
Цитата "Существенное различие между кайдзен и инновацией заключается в том, что хотя первый не всегда требует крупных капиталовложений для внедрения изменений, он предполагает постоянную, кропотливую и неустанную...
Нет в продаже
Как стать первоклассным руководителем. Правила привлечения и удержания лучших специалистов
В наше время компания будет прибыльной только тогда, когда в ней царит дух сотрудничества, когда руководитель четко ставит цели, а каждый сотрудник на своем рабочем месте заботится об успехе компании. Поэтому для...
Нет в продаже
Как вывести ресторан из жёсткого кризиса
Это не совсем обычная книга об управлении рестораном. В ней почти нет классических правил — они давно и неоднократно описаны. Ее автор Сергей Миронов, руководитель агентства оптимизации ресторанного бизнеса...
Нет в продаже
Как выгодно быть добрым. Сделайте свой бизнес социально ответственным
Благотворительность, спонсорство, меценатство давно стали привычными понятиями для нашего бизнеса. Но понятия «социальная ответственность», «корпоративное гражданство» не всегда понимаются правильно. Автор настоящей...
